Amplia Consulting
Amplifying Compliance
Objetivo
Para empresas que buscan la integridad. Ética y Cumplimiento Normativo no sólo como un requisito legal sino como un motor para el crecimiento. Ayudamos al departamento de Ética y Cumplimiento Normativo a crear o ampliar sus programas de Cumplimiento Normativo para servir a los intereses del negocio a través de toda la cada de valor.
Para empresas que incluyen integridad y comportamiento ético como parte de su cultura y valores pero pueden encontrarse con limitaciones en cuanto a sus recursos internos.
Para empresas que se preocupan por hacer las cosas bien y no se quedan en lo fácil.
Ética y Cumplimiento tiene un papel importante en la estrategia de marca de empresa como empleador y en la relación de las empresas con sus “stakeholders”.
Qué ofrecemos
Para empresas que incluyen la integridad y comportamiento ético como parte de su cultura y valores pero pueden encontrar limitaciones en cuanto a sus recursos internos.
Programas de cumplimiento de vanguardia adaptados a las necesidades de negocio y al perfil de riesgo de la empresa.
Implementación flexible por módulos.
Tiempo estimado: 6-18 meses para implementar un programa completo.
Basado y adaptado a la estrategia y necesidades de negocio de cada empresa
Nuestros módulos
Quiénes somos
Con más de veinte años de experiencia en asuntos legales y de cumplimiento normativo en Philip Morris International y PricewaterhouseCoopers, he trabajado en varios países incluyendo España, Perú, Benelux y Suiza. Hablo español, inglés y francés.
Como business partner, he asesorado a equipos directivos en derecho mercantil y de sociedades, así como en cumplimiento normativo en un sector ampliamente regulado, legislación sobre publicidad, protección del consumidor, entre otras. He ocupado posiciones de responsabilidad en departamentos de Ética y Cumplimiento (Ethics&Compliance) creando e implementando programas de cumplimiento normativo, manteniéndolos actualizados y promoviendo una cultura de empresa enfocada en hacer las cosas bien. Veo la Ética y Cumplimiento (Ethics&Compliance) como motor de crecimiento en la estrategia de cualquier empresa.
Creo firmemente en una cultura de respeto, colegialidad, equidad, dignidad e inclusión que fomenta la diversidad en el lugar de trabajo.
Lorena Cobiella Carnicer
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